Inhaltsverzeichnis:

13 Mythen über das Leben, die zerstört werden müssen
13 Mythen über das Leben, die zerstört werden müssen
Anonim

Jeden Tag treffen wir Entscheidungen, die von einigen bekannten Wahrheiten und Fakten geleitet werden. Einige von ihnen sind völlig falsch. Der Life-Hacker hat diese Mythen zerschmettert, bewaffnet mit den Ergebnissen wissenschaftlicher Forschung.

13 Mythen über das Leben, die zerstört werden müssen
13 Mythen über das Leben, die zerstört werden müssen

1. Geld ist der beste Weg, um einen Mitarbeiter zu belohnen

Es ist davon auszugehen, dass der beste Weg, einen Untergebenen bei der Arbeit zu belohnen, eine Geldprämie oder eine Gehaltserhöhung ist. Jüngste Untersuchungen haben jedoch gezeigt, dass die Menschen einen solchen Schritt nicht schätzen werden.

Viele haben gestanden, dass es nichts Schöneres gibt als Lob vom Chef oder kostenlose Pizza für das ganze Büro. Es ist überraschend, aber wahr: Diese "Boni" wurden von den Mitarbeitern bevorzugt. eine einmalige Zahlung oder eine kleine Gehaltserhöhung. Das Gefühl, dass Ihre Arbeit geschätzt wird, ist wichtiger als Geld.

2. Ein ruhiger Mensch ist ein angenehmer Mensch

Ruhig zu sein ist ein schlechter Weg, um sich den Respekt anderer zu verdienen. Wenn Sie denken, dass ein ruhiger Mensch ausgeglichen, kompetent und stark aussieht, liegen Sie falsch.

Emotionen (auch die hellsten) sind eine Möglichkeit, Beziehungen zu anderen Menschen aufzubauen. Wenn du keine Gefühle zeigst, verlieren die Leute den Kontakt zu dir. … Für Ihre Mitmenschen scheinen Sie ein unsensibler, sturer und schwieriger Mensch zu sein. Es ist also besser, Emotionen zu zeigen.

3. Gute Noten in der Schule – gute Noten in der Uni

Das Abitur hat keinen Einfluss darauf, wie Sie an der Universität studieren werden. Ein Schulzeugnis mit guten Noten wird in der Uni höchstwahrscheinlich nicht weiterhelfen. Schließlich ist das Studium an einem Institut oder einer Universität viel schwieriger und verantwortungsvoller als in der Schule. Es gibt keine externe Kontrolle und die Objekte sind komplex. Es lohnt sich daher nicht zu hoffen, dass der ehemalige Gymnasiast zum Stolz der Fakultät wird. …

4. Höfliche Menschen sind gute Menschen

Zu höfliche Menschen können sehr gefährlich sein. Sie sollten sich den Mitarbeiter genauer ansehen, der Ihre Arbeit ständig lobt, obwohl Sie nur Routineaufgaben erledigen.

Studien haben gezeigt, dass Menschen, die ständig lächeln, höflich sprechen und sehr hilfsbereit sind, viel eher ihre Bekannten verraten und leicht ihre eigenen moralischen Überzeugungen überschreiten. …

5. Besser Karriere machen als Job wechseln

Unsere Eltern haben ihr Leben damit verbracht, Karrieren aufzubauen. Es war üblich, dass sie im Laufe der Jahre den Arbeitsplatz nicht wechselten. Moderne Trends ändern diesen Zustand und machen den Begriff Karriere zum Mythos.

Heutzutage werden Berufe häufig gewechselt, wodurch dieser Lebensbereich zu einem langfristigen Experiment wird. Die Arbeit wird zu einer Möglichkeit, sich selbst auszudrücken, und der Beruf kann angepasst oder geändert werden, wenn Sie es wirklich möchten.

6. Aussehen ist nicht wichtig

Obwohl heute die Bewegung der positiven Wahrnehmung des eigenen Körpers (Body Positive) immer beliebter wird, "realistische" Parameter der Schönheit gefördert werden, ist der Stand der Dinge nicht so rosig.

Das Leben schöner Menschen unterscheidet sich von dem Leben derer, die mit ihrem Aussehen nicht so glücklich sind. Die Forschung bricht den Mythos, dass das Aussehen keine Rolle spielt. Laut wissenschaftlichen Arbeiten bekommen schöne Menschen höhere Löhne, steigen schneller auf der Karriereleiter auf und werden bei der Arbeit beliebter.

7. Entscheidungen müssen schnell getroffen werden

Wenn Sie dachten, dass Entscheidungen schnell und souverän getroffen werden sollten, werden wir Sie schnell enttäuschen. Die Forschung bestätigt, dass solche Entscheidungen falsch und schlecht sein werden. Fallen Sie daher nicht auf den verbreiteten Mythos herein und versuchen Sie, alle Entscheidungen überlegt und sorgfältig zu treffen. …

8. Brainstorming steigert die Kreativität

Tatsächlich werden die Vorteile des Brainstormings übertrieben. Dieser Mythos ist leicht auf eigene Faust zu zerstören. Du hast definitiv bemerkt, dass dir die genialsten Pläne zur Versklavung der Welt beim Duschen, Essen gehen oder bei deiner morgendlichen Tasse Kaffee in den Sinn kommen. Dies liegt daran, dass das Gehirn am kreativsten ist, wenn es nicht mit zusätzlicher Arbeit überlastet ist. Lust auf eine coole Idee? Hör auf darüber nachzudenken.

9. Passive Erholung ist die beste Erholung

Mögen Sie passive Entspannung, z. B. beim Fernsehen, ohne die Decke von den Knien zu nehmen? Viele Leute glauben, dass dies der beste Weg ist, um sich zu entspannen. Der Autor von The Stream, Mihaly Csikszentmihalyi, denkt anders. Er hat es eilig, den Mythos zu zerstören und sagt, dass passive Erholung die schlechteste Art ist, Zeit außerhalb der Arbeit zu verbringen.

Passive Erholung ist Zeitverschwendung. Sie nehmen einfach Informationen auf, ohne neue Fähigkeiten oder Fertigkeiten zu erwerben. Passive Ruhe wird früher oder später keine Freude, sondern Enttäuschung über die mittelmäßige verlorene Zeit bringen.

10. Eltern wissen immer, wann ihre Kinder lügen

Ein verbreiteter Mythos nimmt manchmal eine andere Formulierung an. Es wird angenommen, dass diejenigen Spezialisten, die oft und lange mit Kindern arbeiten (Erzieher, Lehrer, Kindermädchen), in der Lage sind, die Lügen von Kindern unmissverständlich zu erkennen.

Forschung. sie zerstören diesen Mythos. Selbst die erfahrensten Eltern oder Fachleute können nicht verstehen, ob das Kind vor ihnen lügt. Ach, wenn nur die Kinder davon wüssten!

11. Um bei der Arbeit professionell auszusehen, müssen Sie sich an die Kleiderordnung halten

Die Einhaltung der Kleiderordnung im Büro gilt als Zeichen von Professionalität und Verantwortung. Aber die Existenz des roten Sneaker-Effekts zerstört diesen Mythos.

Kleine Abweichungen von den Regeln werden von anderen als etwas angesehen, das die Originalität und Exklusivität einer Person unterstreicht. Wenn Sie beispielsweise Ihre Arbeit gut machen und einen formellen Anzug mit hellen Turnschuhen ergänzen, werden Sie von anderen als genial angesehen.

12. Du solltest Teenager fragen, wie ihr Tag gelaufen ist

Erinnern Sie sich an dieses Gefühl: Sie kommen von der Schule nach Hause, werfen Ihren Rucksack auf den Boden und alle Ihre Träume sind nur noch davon, sich so schnell wie möglich in bequeme Kleidung umzuziehen, sich in Ihrem Zimmer zu verstecken und sich zu erholen? Deshalb sollten Eltern nicht mit Fragen wie "Wie war dein Tag?" …

Eltern glauben, dass sie so das Leben ihrer Kinder kontrollieren können. Aber in den meisten Fällen ist die ehrliche Antwort auf die Frage "Wie war dein Tag?" hört sich ungefähr so an:

  • Geographie ist langweilig.
  • Die Mathematik ist unverständlich.
  • Vasya ist ein Narr und Lena verbreitet Klatsch.
  • Der Lehrer nervt.

Als Teenager ist jeder Tag hart. Und ich möchte mich nicht wieder darum kümmern, Fragen meiner Eltern zu beantworten.

13. Introvertierte und Extrovertierte sind völlig unterschiedlich

Die beiden Typen von Menschen, die in vielen psychologischen Werken beschrieben werden, sind gar nicht so unterschiedlich. Während Psychologen uns gerne in Introvertierte und Extrovertierte einteilen, ist diese klare Trennung eher ein Mythos als eine Realität.

Introvertierte und Extrovertierte sind sich in der Art des Urlaubs sehr ähnlich, die sie bevorzugen. Sowohl diese als auch andere werden früher oder später der Gesellschaft anderer Menschen müde. Und dann müssen sie mit sich alleine sein. Es stellte sich heraus, dass Introvertierte und Extrovertierte diese Zeit lieber auf die gleiche Weise verbringen. Beide lesen sehr gerne. …

Empfohlen: