Inhaltsverzeichnis:
- Neuer alter Look
- Einstellungen und Richtlinien
- Installationen und Geschäft
- Installationen und Kinder
- Installationen und Bildungssystem
- Zusammenfassen
2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 03:51
Carol Dweck hat herausgefunden, dass es 2 Arten von Einstellungen gibt: die DATA-Einstellung und die GROWTH-Einstellung. Was es ist und welche Einstellung Ihr Leben bestimmt, erfahren Sie in diesem Rückblick.
Warst du klein?
Jawohl? Hätte ich nie gedacht.
Haben die Erwachsenen Ihnen damals gesagt, dass Sie ein Genie sind? Oder gutaussehend? Oder ein Held?
Nun, sie haben dir einen schlechten Dienst erwiesen oder sogar dein ganzes Leben ruiniert. Das sagt Carol Dweck.
Dieser Beitrag gibt einen Überblick über ihr neues Buch.
Carol entdeckte, dass es zwei Arten von Einstellungen gibt:
- Einstellung auf DATEN
- Installation auf WACHSTUM
Die feste Denkweise sorgt dafür, dass Sie sich in erster Linie darum kümmern, wie Sie geschätzt werden; Growth Mindset - Nachdenken über Selbstverbesserung.
Die feste Denkweise | Wachstumsmentalität |
Will besser aussehen | Will besser werden |
Toleriert keine Risiken | Kein Risiko, kein Fortschritt |
Talent ist wichtig | Talent ist nicht das Wichtigste. Hauptsache Arbeit |
Scheitern ist gleich Verlierer | Misserfolg - Persönlichkeit und Motivation trainieren |
Kritik ist schlecht. Es muss nicht ersetzt werden | Kritik ist gut. Es ist Nahrung für die Selbstbeobachtung |
Bewerten und geschätzt werden | Lernen und helfen beim Lernen |
Von Stress bis zu allen Krankheiten | Was uns nicht umbringt, macht uns stärker |
Ich bin nicht schuld an meinen Fehlern | Ich bin für meine Fehler verantwortlich |
»
Wie Sie sich vorstellen können, lobt der Autor das Growth Mindset und kritisiert das Fixed Mindset.
Sie beschreibt unzählige Beispiele aus Sport, Wirtschaft und Familienbeziehungen. Ein Mann lebte und lebte mit einer festen Denkweise, er lebte arm. Und dann ändert er seine Meinung, und sein Privatleben blüht auf, und der Erfolg klopft an die Tür. Typisch amerikanische Wirtschaftsliteratur … im positiven Sinne))
Neuer alter Look
Im Titel des Buches sehen wir - "ein neuer Look", aber ist das so neu?
Schau, wir fügen hinzu:
- Coveys erste Fähigkeit "Sei proaktiv" (Sei ein Meister, kein Sklave der Umstände, erschaffe dein eigenes Schicksal)
- Die siebte Fertigkeit von Covey "Säge schärfen" (ständige Verbesserung)
- Und Flow-Orientierung statt Ergebnisorientierung von Mihai Chikszentmihalyi
Und wir bekommen - TA-DAM! - Wachstumsmentalität von Carol Dweck.
Denken Sie nicht, dass ich Carol des Plagiats bezichtige. Auf keinen Fall! In vielerlei Hinsicht entwickelt sie die oben genannten Ideen weiter und geht weiter. Außerdem ist sie eine Praktikerin, die alles mit Experimenten (besonders mit Kindern) verstärkt. Was ist falsch daran, großartige Ideen aus einem anderen Blickwinkel und für ein ganz anderes Publikum zu sehen?
Carol vermisst viele Dinge durch ihre Theorie. Ich werde einige von ihnen auflisten.
Einstellungen und Richtlinien
Ist Ihnen aufgefallen, dass viele Politiker und sogar ganze Staaten eine feste Denkweise haben?
In solchen Ländern erinnern sie sich oft an Traditionen, an die große Vergangenheit, an die Exklusivität ihres Volkes, und der Anführer wird oft als Messias und unersetzliche Person angesehen. Sie erinnern sich zum Beispiel an Nazi-Deutschland und Hitler mit seiner Theorie von der Überlegenheit der arischen Rasse - das ist der extreme Grad der fixen Denkweise in der Politik.
Installationen und Geschäft
Auch im Geschäftsleben riskiert eine Führungskraft mit fester Denkweise, in Diktatur und Tyrannei zu verfallen. Insbesondere kritisiert Carol stark Lee Iacocca, einen legendären Manager, der normalerweise gelobt wird. Carol zerschmettert es in Stücke.
Installationen und Kinder
Gut die Hälfte des Buches ist der Kindererziehung gewidmet. Schließlich müssen Sie nicht Freud sein, um zu verstehen, dass alle unsere erwachsenen Kakerlaken in der Kindheit auftauchen.
Aber wie ist es bei uns üblich, unser Kind großzuziehen? Im Großen und Ganzen werden nur Möhren und Stäbchen verwendet - Kritik und Lob.
… niemand lacht über Neugeborene und hält sie nicht für dumm, da sie nicht sprechen können.
Carol sagt, dass das traditionelle Modell von Kritik und Lob auf einer festen Denkweise basiert. Ich muss ihr zustimmen.
Wie nicht | Wie man |
Hast du ein A? Du bist mein kleines Genie! | Hast du ein A? Du bist mein kleiner Workaholic! |
Du bist der Klügste in der Klasse! Der Rest sind nur Widder | Du bist der beste. Kein Wunder, dass Sie so viel getan haben. Der Rest hat weniger gemacht |
Platz 5? Pech, es passiert. Beim nächsten Mal gewinnst du auf jeden Fall! | Platz 5? Die ersten 4 Jungen arbeiteten härter. Wir müssen uns nächstes Jahr noch besser vorbereiten. |
Hast du eine Zwei? Ein idiotisches Stück! | Hast du eine Zwei? Das passiert, wenn Sie den ganzen Tag fernsehen. |
Gegossener Tee? Die krumme Ziege! | Gegossener Tee? Gießen Sie nicht so viel mehr. Gießen Sie ein wenig. |
Ich habe mir selbst Beispiele ausgedacht. Ein idiotisches Stück, eine krumme Ziege - jemand wird sagen, dass Eltern Kinder nicht so schimpfen. Glauben Sie mir, sie schimpfen, und das nicht! Ich sehe es fast täglich.
Und die Idee ist einfach: Kinder müssen nicht mit Etiketten versehen werden, seien es gute wie "genie" oder "schön", seien sie böse wie "Idiot" oder "krumme Hände". Ein positives Etikett entmutigt das Kind, macht es arrogant. Ein negatives Etikett verbreitet Fäulnis und unterdrückt die Initiative.
Ich bin selbst ein junger Vater und das Buch hat mich zum Nachdenken gebracht.
Installationen und Bildungssystem
An meiner Schule wurden Erstklässler zum Test geschickt. Die Besten wurden in die Klassen „A“und „B“eingeschrieben. Ich bin in "A" eingestiegen. Dann schenkten sie uns mehr Aufmerksamkeit, stellten die besten Lehrer zur Verfügung, schickten uns zu den Olympiaden und so weiter. Wir hielten uns für sehr schlau. Die Auserwählten. Und der Rest wurde beraubt.
Beide waren die Verlierer. Die ersten haben ein positives Etikett am Hals und die zweiten haben ein negatives.
Aber sag mir, was zum Teufel? Dies ist im Großen und Ganzen eine Frage des Zufalls, nicht wahr?
Dummes, dummes System.
Zusammenfassen
Das Buch fördert die richtigen Ideen und motiviert zum Wachsen. Außerdem macht es das gut. Zumindest hat sie meine Stimmung und meinen Kampfgeist verbessert))
Das ist nicht verwunderlich, denn Carol widersetzt sich all dieser positiven Literatur im Sinne von "Lächle, entspanne und das Universum selbst wird dir Erfolg bringen", was ich ehrlich gesagt nicht verdaue.
Generell ist das Buch leicht zu lesen. Ein Minimum an Argumentation, ein Maximum an Beispielen.
Lesen: Jawohl. Vor allem, wenn Sie Kinder erziehen.
Grad: 7/10
Mit welcher Einstellung wurden Sie als Kind erzogen? Und wie erziehen Sie Ihre Kinder?
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