Inhaltsverzeichnis:
- Was tun Sie, wenn Sie nicht bei der Arbeit oder bei solchen Aktivitäten sind?
- Gehst du diesen Sommer irgendwo hin?
- Wie bist du geworden, was du geworden bist?
- Wie stehst du zu dieser Veranstaltung?
2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 03:51
Du gehst gerne zu diversen Events und bist am Ende ein stiller Typ, der fernab von lebhaften Gesprächen in einer Ecke steht und stumm seinen Kaffee nippt? Die Fähigkeit, während verschiedener Kommunikationen (und sogar mit völlig Fremden) ein Gespräch zu führen, ist heutzutage praktisch ein Muss. Daher schauen wir uns im Folgenden ein paar Tipps an, die Ihnen helfen, in fast jedem Unternehmen zu "sprechen" und gemeinsame Themen zu finden.
Wofür ist das? Sie werden mit den Menschen, die Sie brauchen, eine gemeinsame Sprache finden und neue Kontakte knüpfen. Ja, Sie fühlen sich vielleicht anfangs nicht sehr lustig, aber denken Sie daran, dass die folgenden Fragen zu interessanteren Gesprächen führen können. Ihr Ziel ist es nicht, beste Freunde zu werden oder sich direkt vor Ort einen neuen Kunden zu verschaffen (wobei es natürlich schön ist, wenn dies sofort passiert, aber in der Regel nicht). Der Zweck solcher Mini-Gespräche besteht darin, gemeinsame Anknüpfungspunkte mit dem Gesprächspartner zu finden, die Ihnen in Zukunft helfen, das begonnene Gespräch im gemeinsamen Interesse fortzusetzen.
Tatsächlich ist es sehr einfach, ein Gespräch zu führen, wenn Sie lernen, zuzuhören und die entsprechenden klärenden Fragen zu stellen, die aus Ihrem Dialog hervorgehen. Sie müssen lediglich ein paar Fragen im Voraus vorbereiten. Wenn eine Person zur Kontaktaufnahme bereit ist, können Sie sich weiterhin aktiv am Gespräch beteiligen.
Wenn die Person, mit der Sie kommunizieren, nicht aktiv an der Konversation mit Ihnen beteiligt ist, ist dies ein Warnsignal für Sie, um sich selbst zu sagen: "Okay, das ist nicht eine der Personen, die ich brauche, es ist Zeit, weiterzuziehen und jemanden zu treffen anders."
Letztendlich entscheidet bei diesem ersten Kontakt jede Person, ob sie den Kontakt mit der anderen Person fortsetzt. In diesen kleinen Gesprächen bilden sich die Leute ihre Meinung darüber, wer Sie sind, wie kompetent Sie sind und ob sie Ihnen vertrauen.
Warum nicht über Arbeit reden? Tatsächlich sind Gespräche über Arbeit und Geschäft sehr begrenzt: Es können Schulungen sein, was die Leute gerade tun, große Ereignisse aus dem Leben eines Unternehmens oder eines Projekts und so weiter. Solche Gespräche funktionieren nicht gut und stellen die Kommunikation zwischen den Menschen schlecht her. Es gibt Menschen, die Sie vielleicht schon seit Jahren kennen und nie über die Arbeit sprechen hören. Oder nehmen Sie an, dass die Leute, mit denen Sie sprechen, Rentner sind oder nicht daran interessiert sind, neue Kunden zu gewinnen. Wenn Sie zu viel über Ihre Arbeit sprechen, können die anderen Gesprächsteilnehmer zum Beispiel mit zu viel "Fachjargon" ermüden. Achten Sie auf Signale von Ihren Gesprächspartnern. Wie reagieren sie darauf, mit Ihnen zu sprechen? Wirst du jemand anderen finden und heimlich davon träumen, dich loszuwerden? Hören sie zu und verstehen sie, was Sie sagen? Überladen Sie sie mit Informationen, die sie nicht brauchen? Machen Sie den Dialog zu einem Monolog, der andere daran hindert, ihre Ideen zu teilen oder Fragen zu stellen?
Eine wichtige Fähigkeit ist auch die Fähigkeit, ein Thema rechtzeitig fertig zu stellen und nicht immer zu versuchen, Recht zu haben und es zu beweisen. Im Großen und Ganzen müssen wir die Meinungen anderer wertschätzen und erkennen, dass es nicht so wichtig ist, jedes Argument zu gewinnen.
Wenn es um ein kleines erstes Gespräch geht, versuchen Sie nicht, jedes Mal, wenn Sie den Mund öffnen, jeden mit etwas Klugem zu beeindrucken. Ihre Worte mögen vergessen sein, aber wie Sie den Leuten das Gefühl geben, werden sie sich erinnern.
Nun zurück zum praktischen Teil. Im Folgenden finden Sie vier Fragen, von denen wir hoffen, dass sie Ihnen helfen, wenn Sie versuchen, herauszufinden, was Sie sagen sollen und nicht wissen.
Was tun Sie, wenn Sie nicht bei der Arbeit oder bei solchen Aktivitäten sind?
Diese Frage ermutigt den Gesprächspartner, über seine Hobbys und Interessen zu sprechen. Es ist auch eine großartige Möglichkeit, einem verblassenden Gespräch Begeisterung zu verleihen.
Gehst du diesen Sommer irgendwo hin?
Diese Frage kann zu Gesprächen über die Familie führen, Interessen offenbaren, und wenn Sie über Reisen sprechen möchten, ist dies ein todsicherer Weg, um das Gespräch interessant zu halten.
Wie bist du geworden, was du geworden bist?
Für manche kann die Reise zu diesem Ort und die Arbeit, die sie heute machen, eine sehr interessante Geschichte sein. Dies ist eine großartige Frage für Ihren Gesprächspartner und eine Gelegenheit, ihre Erfolgsgeschichte noch einmal Revue passieren zu lassen und darüber zu sprechen, was sie antreibt.
Wie stehst du zu dieser Veranstaltung?
Diese Frage kann gegenseitige Kontakte aufdecken und führt in der Regel zu nützlicheren und interessanteren Antworten, als wenn Sie einfach fragen: "Waren Sie schon einmal auf dieser Veranstaltung?"
Teilen Sie Ihre Ideen dazu. Welche Fragen verwenden Sie?
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