5 Fehler, die Ihren Lebenslauf veraltet machen

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-17 03:51

Bevor Sie Ihren Lebenslauf an einen Personalvermittler senden, prüfen Sie, ob er diese Fehler enthält. Andernfalls riskieren Sie, wie ein echter Dinosaurier auszusehen.

Arbeitssuchende werden häufiger für verrückte Lebensläufe in Erinnerung gerufen, als ihnen lieb ist. Oftmals müssen Personalvermittler völlig veraltete Dinge wie eine Festnetznummer oder die physische Adresse eines Arbeitssuchenden sehen.

Wenn Sie nicht den Eindruck von jemandem aus der Vergangenheit erwecken möchten, vermeiden Sie diese Fehler.

1. Keine Zusammenfassung, sondern ein Gedicht

Natürlich möchten Sie so viele Informationen wie möglich über sich und Ihre Erfahrungen in Ihren Lebenslauf aufnehmen. Aber der Schlüssel muss Relevanz sein.

Sie müssen nicht alle vergangenen Jobs auflisten, beginnend mit dem Moment, in dem Sie während der Schulferien als Promoter im Schwarzen arbeiten. Der Personalvermittler benötigt diese Informationen nicht, um zu verstehen, wie gut Sie codieren oder Aufzeichnungen führen können.

2. Statt Erfahrung - eine Aufgabenliste

Experten sagen, dass das Auflisten von allem, was Sie in Ihrem vorherigen Job in Ihrem Lebenslauf gemacht haben, aus dem letzten Jahrhundert stammt. Brenda Collard-Mills, Inhaberin der Lebenslauf-Schreibfirma Robust Resumes and Resources in Ontario, sagt, es klinge nach einem Schrei der Verzweiflung, nicht nach einem Lebenslauf.

Sie glaubt, dass ein moderner Lebenslauf Sie verkaufen sollte und keine Stellenbeschreibung enthalten sollte. Konzentrieren Sie sich auf Ihre Erfahrung und Ihre Talente, die für potenzielle Führungskräfte von Nutzen sein können. Etablieren Sie sich als "energisches und durchsetzungsfähiges Mitglied des Verkaufsclubs" oder als "Orchestrierer cooler Events und Social Media-Kampagnen". So kann der Recruiter leichter erkennen, wie gut Sie für die Stelle geeignet sind.

3. Statt "Eifer" - Mittelmaß

Wenn Sie sich auf Fähigkeiten konzentrieren, die heute als grundlegend angesehen werden, bedeutet dies, dass Sie noch nicht einmal versucht haben, etwas Neues zu lernen.

Die Möglichkeit, mit Microsoft Office zu arbeiten, bedeutet nur, dass Sie Google Docs nicht kennen.

Steve Gibson, CEO von JotForm

Das gleiche gilt für Ihre Schreibgeschwindigkeit. Wenn es nicht direkt mit Ihrer zukünftigen Arbeit zu tun hat, brauchen Sie nicht darüber zu schreiben.

4. Statt Portfolio – „Examples on Demand“

Adrienne Tom von Career Impressions aus Calgary sagt, dass diese Worte in keinem guten Lebenslauf vorkommen. Wenn Sie einen Job bekommen möchten, sollten Sie bereits Links zu vorgefertigten Beispielen oder Empfehlungen haben.

5. Supergeheimnis

Nicht auf Social Media Profile zu verlinken ist ein großer Fehler. Oftmals erkennen Recruiter bereits durch einen Blick auf Ihre Seite, wie gut Sie für die gewählte Position passen.

Wenn Sie nicht auf Ihre Website, Ihr LinkedIn- oder Twitter-Profil verlinken, wissen Sie entweder nicht, wie man einen normalen Lebenslauf schreibt, oder Sie verstehen nichts von sozialen Netzwerken. Beides ist nutzlos.

John Boese Gründer EliteHired.com